Was ist Microsoft Viva?

Microsoft Viva ist eine integrierte Arbeitsplatzplattform, die darauf abzielt, das Wohlbefinden, die Produktivität und die Zusammenarbeit von Mitarbeitern in Unternehmen zu verbessern. Diese Plattform vereint verschiedene Werkzeuge und Funktionen zur Verwaltung der Arbeitskräfte, zum Lernen, zur Kommunikation und zur Förderung des Wohlbefindens der Mitarbeiter. Dazu gehören die Bereitstellung von Informationen, die Organisation von Schulungen, das Management von Arbeitsablaufströmen, Kommunikation und Zusammenarbeit, was den Mitarbeitern hilft, effizienter zu arbeiten, sich besser informiert zu fühlen und eine höhere Qualität der Zusammenarbeit zu erleben.

Was sind Viva Connections?

Viva Connections ist ein Teil der Microsoft Viva Plattform, der sich auf Kommunikation und Engagement am Arbeitsplatz konzentriert. Es soll den Mitarbeitern einen bequemen Zugang zu Unternehmensinformationen, Werkzeugen und Ressourcen direkt aus der Microsoft Teams-Anwendung ermöglichen, mit der sie täglich arbeiten. Viva Connections ermöglicht es den Mitarbeitern, schnell Unternehmensnachrichten zu erhalten, auf Ressourcen wie Personaldokumente, Schulungen, Community-Foren usw. zuzugreifen und sich mit Gemeinschaften zu verbinden, die für ihren Arbeitsplatz wichtig sind. Dies fördert das Engagement der Mitarbeiter, informiert sie besser und unterstützt die Zusammenarbeit.

Was sind Viva Insights?

Viva Insights ist ein Teil der Microsoft Viva Plattform, die darauf abzielt, das Wohlbefinden und die Effizienz der Mitarbeiter zu steigern. Diese Anwendung nutzt Daten aus verschiedenen Quellen, wie Microsoft 365, um den Mitarbeitern zu helfen, ihre Arbeitszeit, ihr Energieniveau und ihr allgemeines Wohlbefinden zu verstehen und zu verwalten. Viva Insights bietet Werkzeuge, die helfen, Arbeitsgewohnheiten zu überwachen, die Arbeitszeit effizienter zu nutzen, Pausen zu fördern und sich zu entspannen sowie die allgemeine Arbeitsbelastung und das Wohlbefinden zu bewerten. Diese Plattform konzentriert sich auf das allgemeine Wohlbefinden und den Erfolg der Mitarbeiter am Arbeitsplatz und zielt darauf ab, gesunde Arbeitsumgebungen und effektives Arbeitsmanagement zu fördern.

Was ist Viva Learning?

Viva Learning ist ein Teil der Microsoft Viva Plattform, der sich auf die Förderung von Lernen und Entwicklung in Organisationen konzentriert. Diese Anwendung ermöglicht es den Mitarbeitern, leicht auf verschiedene Lerninhalte, Kurse, Seminare und andere Lernressourcen direkt aus der Microsoft Teams-Umgebung zuzugreifen. Viva Learning integriert sich mit verschiedenen Lernplattformen und Ressourcen und ermöglicht es Organisationen, Lernerfahrungen nach ihren Bedürfnissen zu erstellen, zu verwalten und anzupassen.

Diese Plattform ermöglicht es Organisationen auch, den Lernfortschritt der Mitarbeiter zu verfolgen, die Effektivität des Lernens zu bewerten und sich an sich ändernde Lernbedürfnisse anzupassen. Viva Learning zielt darauf ab, kontinuierliches Lernen und berufliche Entwicklung in der Kultur der Organisation zu fördern und zum Wachstum der Fähigkeiten und der Karriereentwicklung der Mitarbeiter beizutragen.

Was sind Viva Topics?

Viva Topics ist ein Teil der Microsoft Viva Plattform, der sich mit dem Wissensmanagement und der Zusammenarbeit in Organisationen befasst. Diese Anwendung nutzt Technologien der künstlichen Intelligenz, um das Wissen und die Informationen der Organisation zu identifizieren, zu organisieren und zu erweitern.

Viva Topics analysiert automatisch und identifiziert Schlüsselwörter, Begriffe und wichtige Informationen, die für die Aktivitäten der Organisation relevant sind, und erstellt umfassende Wissensnetzwerke. Diese Wissensnetzwerke helfen den Mitarbeitern, schnell die benötigten Informationen zu finden, wichtige Begriffe und Unterschiede in der Weltanschauung zu verstehen und effektiver mit Kollegen zusammenzuarbeiten.

Darüber hinaus ermöglicht Viva Topics Organisationen, ihre Wissensdatenbanken zu erstellen und zu verwalten, den Zugang zu Informationen und den Wissensaustausch zu verbessern sowie das vorhandene Wissen und die Expertise der Organisation effektiv zu nutzen. Dies trägt zu einer höheren Zusammenarbeit, Effizienz und Innovation innerhalb der Organisation bei.